Blog

Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №10/2019

Проверка — оперативная, а проверяемые документы — нет. Законно ли?
«У нас на днях прошла внеплановая оперативная проверка. Среди прочего налоговики обнаружили, что в книге кассира за несколько дней 2018 г. отсутствовала подпись кассира, хотя показания счетчиков были записаны. Вправе ли были сотрудники ИМНС при оперативной проверке рассматривать записи, которые были сделаны (или, как в нашем случае) не сделаны в прошлом году?»
Read more «Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №10/2019»

Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №9/2019

А не скрываются ли за договором подряда трудовые отношения?
«Большинство работников у нас оформлены по трудовым договорам, но несколько человек работают по договорам подряда. Руководство считает, что это соответствует специфике их деятельности и нет смысла брать их в штат. Недавно я узнала, что представители контролирующих органов начали обращать внимание на фирмы, которые периодически заключают договоры подряда (соответствующие сведения есть в формах ПУ-3, представляемых в ФСЗН). А вдруг и к нам придут с проверкой и выявят, что мы неправомерно заключаем с людьми договоры подряда?» Read more «Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №9/2019»

Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №5/2019

Обязан ли ИП, занявшийся декупажем, стать еще и ремесленником?
«У меня есть хобби: рисую картины, расписываю шкатулки, вазочки, занимаюсь декупажем. Есть мысль монетизировать эти мои увлечения. Налоговый инспектор говорит, что они подпадают под ремесленную деятельность, и, прежде чем ею заняться, я должна уплатить сбор в размере 1 БВ. Я спросила, не могу ли заниматься этой деятельностью как ИП, уплачивая по ней налог при УСН, и получила ответ, что это невозможно. Сбор я уже уплатила, но тем не менее сомнения остались».
Read more «Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №5/2019»

Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №8/2019

Отпуск авансом, затем увольнение: удастся ли все удержать»
«9 апреля работник пришел на работу пьяным. Его отстранили от работы, и директор той же датой издал приказ о его увольнении. Теперь надо произвести с ним окончательный расчет, но он трудится у нас с 1 сентября 2018 г. и в марте отгулял авансом полный трудовой отпуск, получив отпускные. Не уверена, получится ли при увольнении удержать у этого работника всю сумму «не заработанных» им отпускных».

Read more «Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №8/2019»

Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №4/2019

Не налоговый консультант, но деятельность ведете? МНС обещало не проверять
«Уже несколько лет как ИП веду у другого ИП книги учета, заполняю декларации, считаю налоги, зарплату и т. п. Когда в прошлом году узнала о появлении указа о налоговых консультантах, обеспокоилась, что с 1 января 2019 г. уже не смогу оказывать свои услуги без статуса налогового консультанта. Правда, позднее промелькнула информация, что в указ внесут изменения, которые позволят организациям и ИП, оказывающим услуги, подобные моим, продолжить свою деятельность. Ожидала, что такие изменения вступят в силу с 1 января, но они так и не появились. Я могла бы работать у ИП как штатный бухгалтер, но у него уже есть 3 работника, и в ИМНС мне ответили, что пойти четвертым работником я не вправе. Пока на свой страх и риск продолжаю оказывать ИП услуги, но боюсь, что в случае проверки меня могут обвинить в незаконной предпринимательской деятельности». Read more «Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №4/2019»

Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №7/2019

«Забыла выставить ЭСЧФ. Чего ожидать?»
«Я выявила свою оплошность: по одной грузоперевозке за февраль забыла выставить ЭСЧФ. Как меня и наше предприятие могу т наказать за это нарушение и возможно ли что-то сделать, чтобы смягчить его последствия?» Read more «Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №7/2019»

Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №5/2019

Не всякий представитель контролирующего органа может мониторинг инициировать
«Как-то в магазин зашла обычная с виду покупательница, какое-то время она изучала товары, а потом обратилась к продавцу с просьбой вызвать руководство магазина. На месте была только товаровед, и та представилась ей как работница отдела облисполкома, осуществляющего контроль за ценами, показала соответствующие документы и заявила, что проводит в магазине мониторинг. Затем она потребовала документы на приобретение картофеля, чтобы проверить, правильно ли сформирована цена на него, и пригрозила, что если ей не представят документы сейчас же, она пришлет в магазин проверку. После этого она ушла. Я предполагаю, что мониторинг — спонтанная инициатива этой женщины, которая хотела что-то приобрести в магазине, но цена ей показалась завышенной». Read more «Анонс журнала «Упрощенная система налогообложения» №5/2019»

Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №3/2019

Хотите нанять работника по договору подряда? Учтите риски
«Я принял решение привлечь к работе еще одного человека. Оформить его хочу по договору подряда, ведь это выгодно и менее хлопотно, чем принимать на работу по трудовому договору. Однако моя знакомая бухгалтер сказала, что так делать не стоит, а лучше все же принять человека на работу по трудовому договору или контракту. Как же лучше поступить в этой ситуации, чтобы и не нарушить ничего, и свои интересы соблюсти?» Read more «Анонс журнала «Индивидуальный предприниматель» №3/2019»